Michel Barabel est maître de conférences (Paris-Est), où il co-dirige le master 2
« GRH dans les multinationales ». Il est également professeur affilié à Sciences Po, où il dirige l’Executive Master RH.
Il est administrateur du Lab RH et rédacteur en chef du Mag RH.
© Photo : Aurore Delsoir / Dunod

Comment a évolué le paysage de la formation professionnelle dans un contexte de transformations économiques, technologiques et sociétales sans précédent ? Quelle est l’incidence de l’intelligence artificielle, de la réalité virtuelle et de la blockchain sur le...
Editeur : Dunod
Parution : 2025-05-14
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : ePub
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Les ressources humaines sont en première ligne pour entreprendre une transformation cruciale  : celle de la transition écologique. Dans ce contexte, la RH verte, ou  green RH, est bien plus qu’un concept à la mode. Cet ensemble de pratiques et d’engagements permet de...
Editeur : Dunod
Parution : 2024-09-18
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : ePub
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« LES ARTISTES NE SAVENT PAS GÉRER »« DANS LA CULTURE, LE MANAGEMENT EST INUTILE, LE CHARISME SUFFIT »« CRÉATION ET MANAGEMENT SONT DÉFINITIVEMENT IRRÉCONCILIABLES ».CES IDÉES REÇUES HANTENT LE MONDE DE LA CULTURE, alimentant une vision biaisée des relations entre...
Editeur : Éditions de l'Atelier
Parution : 2024-08-23
Collection : Idées fausses
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Congés illimités, transparence des salaires, hyperflexibilité… Les start-up, scale-up et licornes disruptent le monde des RH. Déployant des stratégies innovantes et redoutablement efficaces, leur objectif est d’attirer les meilleurs talents et de booster l’engagement et...
Editeur : Dunod
Parution : 2023-10-18
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : ePub
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Ce guide méthodologique s’adresse à tous ceux qui envisagent de faire reconnaître leurs acquis professionnels. Il a pour objectif de répondre aux questions que se posent les candidats au moment d’entreprendre une démarche de validation des acquis de l’expérience (VAE)...
Editeur : Dunod
Parution : 2022-10-26
Collection : Job & évolution de carrière
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Transformation RH, digitalisation, nouveaux modes de travail et de management, organisation hybride... aucune entreprise n’y échappe.A charge pour les professionnels RH de maintenir la compétitivité de leurs organisations en attirant, engageant et en développant les...
Editeur : Éditions EMS
Parution : 2022-09-29
Collection : Questions de société
Format(s) : PDF sans DRM
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Suite opérationnelle de l’ouvrage Les compétences du 21e siècle, ce livre propose un ensemble de méthodes concrètes et détaillées pour développer les soft skills à un niveau individuel (pour soi), à un niveau managérial (pour son équipe) et à un niveau organisationnel...
Editeur : Dunod
Parution : 2022-06-29
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : ePub
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Cette nouvelle édition de ManageOR reprend les choses à zéro. Entièrement remis en question et, de ce fait, refondu (nouveau sommaire, restructuration complète, nouveaux partenaires, nouveaux cas d'entreprises et exemples, nouveaux intervenants...), cet ouvrage de...
Editeur : Dunod
Parution : 2022-05-25
Collection : Livres en Or
Format(s) : ePub
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Télécharger le livre :  Concepts et théories en management

Les organisations en tant que système d’action collective, sont un élément déterminant de nos sociétés. Elles sont un ensemble économique et social, regroupant différents individus en interaction ayant un but collectif, mais dont les orientations stratégiques, les...
Editeur : Éditions EMS
Parution : 2022-04-28
Collection : Questions de société
Format(s) : epub sans DRM
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Un bilan annuel e la fonction RH pour comprendre les grands changements et prendre des décisions éclairées. Le bilan RH 2020-2021 du MagRH vise à identifier, examiner et analyser les grands changements intervenus au cours de l’année 2020 et du début de l’année 2021,...
Editeur : De Boeck Supérieur
Parution : 2021-06-03
Collection : Hors collection Économie/Gestion
Format(s) : ePub
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Cet ouvrage, rédigé à la sortie d’un confinement inédit lié à la crise du Covid-19, s’intéresse aux conséquences de cette crisesur les grandes politiques RH. L’ouvrage s’appuie sur des retours d'expériences concrets d’équipes RH à la manoeuvre durantcet événement et...
Editeur : Dunod
Parution : 2020-10-21
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : ePub
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L’intelligence artificielle véhicule beaucoup de fantasmes. Son impact sur le management des hommes et des organisations est une réalité aujourd’hui. Cet ouvrage prend du recul par rapport à la frénésie actuelle pour mieux cerner les enjeux et s’interroger sur la façon...
Editeur : Dunod
Parution : 2020-09-02
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : ePub
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Les avancées apportées par la  loi du 5 septembre 2018  sont loin d'être anodines. On parlait déjà de changement de paradigme en 2014 lors de la grande réforme de la formation. Aujourd’hui, l’intitulé de la loi suffit à faire apparaître l'ampleur de la transformation :...
Editeur : Dunod
Parution : 2019-08-28
Collection : Formation
Format(s) : ePub
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À destination des étudiants ayant à écrire un travail de réflexion ou de recherche, cet ouvrage constitue un guide utile pour acquérir les bases nécessaires à la réalisation d’un mémoire ou d’un rapport de stage. La démarche proposée, qui se veut résolument pédagogique,...
Editeur : e-theque
Parution : 2018-11-12

Format(s) : PDF
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Quelles sont les compétences permettant à un individu de préserver son employabilité  ? Les compétences assurant la réussite professionnelle au 21e siècle ne sont plus les mêmes qu'autrefois. Alors que les professionnels du 20e siècle faisaient appel aux compétences...
Editeur : Dunod
Parution : 2018-10-24
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : PDF, ePub
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Télécharger le livre :  Gestion internationale des ressources humaines - 4e éd.

Quel est le rôle d’une fonction ressources humaines dans les entreprises internationales ? Comment s’organise la mobilité internationale (expatriation, détachement, VIE, impatriation, etc.) ? Pourquoi encourager les carrières internationales ? Les auteurs abordent les...
Editeur : Dunod
Parution : 2018-04-25
Collection : Management Sup
Format(s) : ePub
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Quel est le rôle d’une fonction ressources humaines dans les entreprises internationales ? Comment s’organise la mobilité internationale (expatriation, détachement, VIE, impatriation, etc.) ? Pourquoi encourager les carrières internationales ? Les auteurs abordent les...
Editeur : Dunod
Parution : 2018-04-25
Collection : Management Sup
Format(s) : PDF
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Alors que la transformation numérique est à l’œuvre dans les autres fonctions de l’entreprise, les RH tardent à intégrer l’innovation qui, pourtant, leur donne un rôle nouveau dans les décisions stratégiques des organisations. L’ouvrage a pour objectif, à l’image du Lab...
Editeur : Dunod
Parution : 2017-07-05
Collection : HORS COLLECTION
Format(s) : PDF, ePub
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J'envisage de faire reconnaître mes acquis professionnels pour obtenir un diplôme grâce à la certification VAE et pour faire évoluer ma carrière. Les auteurs répondent aux questions que je me pose au moment d'entreprendre la démarche de Validation des Acquis de...
Editeur : Dunod
Parution : 2017-04-19
Collection : Moi et mon job
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Télécharger le livre :  Henry Mintzberg - Une lecture du changement par les configurations organisationnelles

Henry Mintzberg fait partie des auteurs contemporains d’ouvrages de management parmi les plus célèbres. Depuis son premier ouvrage Le manager au quotidien, Mintzberg s’est positionné en marge du courant traditionnel du management stratégique qui développe selon lui une...
Editeur : Éditions EMS
Parution : 2015-07-03
Collection : Les Grands auteurs
Format(s) : epub sans DRM
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