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Ideen und Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitenden

Hemmende und fördernde Faktoren bei Vorgesetzten de

Éditeur :

Springer


Collection :

BestMasters

Paru le : 2016-10-31

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Description
Der Autor untersucht, wie Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitenden durch Vorgesetzte bewertet werden und unter welchen Bedingungen Vorgesetzte bereit sind, diese umzusetzen. Als Hauptresultat geht hervor, dass die Beziehung zwischen Verbesserungsvorschlägen der Mitarbeitenden und der Absicht zur Implementierung der Vorschläge durch Vorgesetzte vollständig durch die Bewertung der Vorschläge bestimmt wird. Weiter zeigt sich, dass Führungspersonen besonders dann hohe Implementierungsabsicht zeigen, wenn sie bei ihrer Arbeit viel Gestaltungsspielraum haben und wenn die Ideen von leistungsstarken Mitarbeitenden stammen.
Pages
203 pages
Collection
BestMasters
Parution
2016-10-31
Marque
Springer
EAN papier
9783658163310
EAN PDF
9783658163327
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
2
Nombre pages imprimables
20
Taille du fichier
5120 Ko
Prix
39,43 €

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